为做好本学期员工评教工作，有关安排通知如下：

一、员工评教自2016年7月4日开始，2016年7月13日结束。请各学院提醒员工按时评教，特别注意提醒员工，为保证评教顺利进行，请勿使用手机上网评教。

二、各学院（学部）应进一步做好本学期课表维护工作，2016年6月29日前，务必将课程库、学籍库维护完毕。主要包括：根据学籍异动（员工学籍上的非程序化变动，含休学、复学、转专业、保留学籍、提前毕业、延期毕业、降级、退学试读、退学等）员工名单一一核对、维护员工课表，查看学籍异动员工本学期课表是否与员工应修读课程一致；维护任课教师课表信息，包括多名教师上同一个课程班的，必须在开课计划中按周次逐一列出全部开课教师；教师代课课时超过本门课程总课时三分之一的，需在开课计划中体现该教师姓名；课表中任课教师（含外教、外聘教师）须填写实名，不能用昵称等。

三、任课教师对员工本学期出勤情况进行确认，对未履行请假手续或请假未获批准，缺课累计达到该课程教学时数三分之一者，以及平时作业或实验报告缺交次数累计达到三分之一者，可取消员工网上评教的资格。由任课教师将确认取消评教资格的员工名单报开课单位，开课单位填写《2016年春季学期取消评教资格员工名单汇总表》（教务在线-教学评价-表格下载），书面稿盖章后于2016年6月30日下午4：00前报教师、员工与教学评价办公室及员工所在学院，电子稿发送到qdupjb@163.com，邮件主题为“xx单位取消评教资格员工名单汇总表”，教务处统一将员工名单从评教系统中删除，员工所在学院负责通知员工本人。

四、员工网上评教期间，各学院不得再维护课表、学籍信息。

教务处

二〇一六年六月二十四日