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【招聘】青特置业2016校园招聘

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  • 发布时间:2015-10-13
  • 点击量:

青春”特“飞扬,梦想不一样

——青特置业2016校园招聘计划

专业”未必决定职业前景,“爱好与成绩”未必限定发展机遇

激扬“青”春,放飞梦想,任何舞台均可成就“特”别人生

即将毕业的你,请同我们携手:致“青”春!

一、企业简介:

青特置业是以有57年历史的青特集团为强大的源动力,秉乘“造汽车一样造房子”的精工理念,致力于成为最受尊重和信赖的领先房地产企业,投入近千万打造内部管理体系,打造一流的职业经理人团队。

目前,青特置业业务领域涉及地产开发、商业运营、物业服务、园林景观和农林开发五大板块。2015年青特置业同期在建5个项目(青特城项目、青特.花溪地项目、青特.赫府项目、青特.赫山项目、青特小镇项目),开发面积近100万平米,是青岛房地产开发十强企业之一。

二.招聘计划:

部门

需求

专业方向

学历

备注

设计部

2

建筑学

本科及以上

对表现优秀员工,专业要求可适当放宽

营销部

15

市场营销

本科及以上

房地产经营与管理

广告学

其他房地产相关专业

三、岗位要求:

岗位职责:

1、作为公司的人才梯队根据个人发展方向结合公司需要确定轮岗、实习部门;

2、协助推进公司各部门工作,完成各部门部分基础的工作,并给予公司合理化的建议;

任职资格:

1、全日制本科及以上学历,建筑学、市场营销类专业应届毕业生;

2、综合素质优秀,较强的沟通协调和语言表达能力;

3、品貌端正,形象气质佳,反应敏捷,办事灵活,较强的领悟能力;

4、优秀员工干部、党员、社会实践经验丰富及多次获奖等员工优秀录取。

四、培训计划:

入职通用培训——轮岗业务积累——定岗培养

入职一个月内:

1、组织通用类培训,学习企业文化、融入企业,完成心态和角色的转换;

2、确定入职导师,制定轮岗计划,开展专业技能学习;

入职一年内:

1、根据导师辅导、轮岗计划综合培养;

2、辅以职业素养类、技能提升类专项培训。

入职一年后:

综合评估个人发展,准确定位置业方向,出具完善的职业生涯规划和指导;

五、薪酬福利:

待遇:入职即签订劳动合同,缴纳五险一金;并提供具有竞争性的薪酬;

福利:通讯补贴、交通补贴、住房补贴及各种节假日福利

六、联系方式:

咨询电话:0532-81101777-676/15092129877

简历投递邮箱:qtzyhr@qt-house.com

公司名称:青岛青特置业有限公司

公司地址:青岛市城阳区青威路617号青特上豪广场

青特集团:www.qt-group.com

青特置业:www.qt-house.com

一个舞台,成就无数梦想,期待自信的“你”迈出坚实的第一步,在青特傲娇的飞翔

宣讲时间:2015年10月14日 15:00—17:00;

宣讲地点:博文楼218;

面试时间:2015年10月15日 14:30-17:30

(金铧)

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